자료유형  

 단행본

ISBN  

9791192381282 03320 : \19800

DDC  

658.4092-23

청구기호  

325.24 김36ㅁ

서명/저자  

모두의 팀장 : 상하좌오 리더십 신뢰, 소통, 업무를 잇다 / 지은이: 김문경 [외]

발행사항  

화성 : P:AZIT, 2022

형태사항  

395 p. : 삽화 ; 21 cm

주기사항  

공저자: 김종원, 노유진, 서인수, 오준엽, 우시혁, 이재하, 이종찬, 이치영, 전수정, 정보미

주기사항  

부록: 자기인식을 높이는 방법

키워드  

리더십

기타저자  

김문경

기타저자  

김종원

기타저자  

노유진

기타저자  

서인수

기타저자  

오준엽

기타저자  

우시혁

기타저자  

이재하

기타저자  

이종찬

기타저자  

이치영

기타저자  

전수정

기타저자  

정보미

가격  

\19800

Control Number  

shingu:339635

책소개  

불확실하고 불안한 시대, 누구도 넘볼 수 없는
자신만의 필살기를 지니고 싶은 이 땅의 모든 팀장들을 위한 팀장 교과서!

나는 “상사에게” 기대 이상의 결과를 만드는 팀장인가!
나는 “팀원에게” 모든 것을 배우고 싶은 팀장인가!
나는 “동료에게” 질투 나지만 함께하고 싶은 팀장인가!
나는 “스스로에게” 자신감 있고 당당한 팀장인가!

『모두의 팀장』은 ‘상(上, 상사), 하(下, 팀원), 좌(左, 동료), 오(吾, 나)’ 상하좌오, 360도 측면에서 팀장의 리더십을 전반적으로 향상시키기 위한 필살기를 담은 책이다. 특히 신뢰, 소통, 업무 관점으로 구분하여 현장에서의 실질적인 문제 해결 방법을 구체적인 사례를 통해 체화 할 수 있도록 제시하였다.
1. ‘[상] 상사 편’
나 스스로 뿐만 아니라 팀의 성과를 좌우하는 상사와의 관계에서 훌륭한 리더십을 발휘하기 위한 방법이 나와 있다.
2. [하] 팀원 편
팀장의 성공을 위해 중요한 팀원과의 관계에서 팀원들이 업무 몰입을 통해 탁월한 성과를 낼 수 있도록 리더십을 발휘하기 위한 방법이 나와 있다.
3. [좌]’ 동료 팀장 편
함께 일하고 싶은 동료 팀장이 되기 위해 긍정적인 관계를 형성하고 서로 Win-Win 하며 성과를 낼 수 있는 구체적인 방법이 나와 있다.
4. [오] 자신 편
팀장 스스로 감정 관리를 하고, 성과를 창출하며, 자신감 있게 조직생활을 잘 헤쳐 나갈 수 있는 방법이 나와 있다.

11명의 저자들은 이 책을 통해 팀장들이 겪고 있는 현실적인 고충을 조금이나마 해결하기 위해 실질적이고 구체적인 방법을 공유하고 있다. 또한 인사(HR) 현장에서 오랫동안 리더들의 학습과 성장을 돕는 전문가로서 고민하고 해답을 찾아온 실천 지침서이기도 하다.